为进一步提升新任干部和敏感岗位人员廉洁自律意识，筑牢廉洁从业思想防线，5月9日下午，城投集团召开新任干部、委派人员等敏感岗位人员集体廉洁谈话会议。集团党委委员、纪委书记周荣华出席会议，集团相关职能部门主要负责人、集团系统新任干部及全体委派人员参加会议。

会上，与会人员集中观看警示教育片《青春梦碎》，四名新任干部代表围绕自身岗位职责、履职规划、内控管理、廉洁自律承诺等方面作廉洁从业表态发言。

集团纪委主要负责人围绕国有企业廉洁风险防控、国企干部廉洁高效履职方面，提出四点要求：

要坚持原则，守牢底线。必须把坚持原则、守牢底线作为干事创业的根本遵循，党员干部面临各种诱惑时，要警惕“得意忘形”，防范工作中沟通态度傲慢，‌说话任性霸道；要警惕“躺平摆烂”，摒弃“多干多错、少干少错”的消极心态；要警惕“思维局限”，主动站在全局高度想问题、办事情，做到依规依法履职、严格认真履职，真正把本职工作干到位、干出色，做到不拖拉、不推诿、不越界、不擅权。

要自警自省，夯实防线。始终牢记遵纪守法无小事，通过“拒绝第一次、杜绝下一次”，高度警惕“小节无害”论，学会在复杂环境中保持定力，守好小节小风，加固内心的“防火墙”；主动防范“围猎”风险，关键岗位同志要慎独慎微慎初，主动净化社交圈、生活圈、朋友圈；强化“被监督”的意识，正确对待监督、主动欢迎监督、乐于接受监督，加强对下属、职责范围内事项的监督管理，让监督成为高质量发展最好的“防护服”。

要公私分明、划清界限。正确处理公与私的关系，把控人情界限，明晰交往分寸，坚守工作原则、秉公办事，做到公私分明，严禁利用职务便利为他人提供“特殊关照”；防范关联交易，严格规范招投标、分包等经营流程，杜绝违规承揽业务、违规经商办企业等行为；守护家庭安宁，不因自身不正、违规违纪而给家庭造成伤害，不能默许、放纵家人亲属违规谋私敛财，珍惜自身岗位、守住家庭幸福安宁。

要心存敬畏、不碰红线。依托集中学习教育和自主学习，持续增强纪律意识，加强自我约束，严格纪律执行，牢记纪法是触碰不得的高压线，自觉用纪法对照、指导、规范日常履职以及八小时之外行为；依规依法用权，深化对权力的理解，依法履职、勤勉尽责，以“不折不扣、雷厉风行”的作风抓落实；深化以案促改，聚焦工程发包、物资采购等领域，深刻汲取典型案件教训，主动带入对照排查岗位廉洁风险，堵塞制度管理漏洞。